Werving&Selectie
Bij Werving & Selectie gaat het om het vinden van de juiste persoon voor de openstaande vacature. Het voeren van een juist wervingsbeleid en het voeren van professionele selectiegesprekken maakt het mogelijk om de juiste personen voor de openstaande vacature aan te wijzen. Bij zo’n selectiegesprek maak je gebruik van diverse interviewtechnieken.
Inhoud
Tijdens een cursus werving & selectie leer je een professioneel selectiegesprek te leiden. Verder maak je kennis met verschillende interviewtechnieken. Het is immers belangrijk om achter de juiste informatie te komen. Door middel van rollenspellen oefen je met de verschillende interviewtechnieken. Hierdoor leer je de momenten te herkennen wanneer je door moet vragen en ben je in staat relevante informatie te filteren. Op basis van de verkregen informatie maak je een keuze voor een bepaalde kandidaat. Een erg verantwoordelijke taak dus!
Relevantie
Na het volgen van de cursus ben je in staat om een professioneel selectiegesprek te voeren en weet je de juiste kandidaat te koppelen aan de openstaande vacature. Je kunt na het volgen van de cursus bijvoorbeeld aan de slag als intercedent of als medewerker op de P&O afdeling. Tevens kan deze cursus interessant zijn voor managers en leidinggevenden die verantwoordelijk zijn voor de werving en selectie van het personeel.